Innerhalb des Projektes StaySmart werden durch die in den Workshops generierten Inhalte Lernmodule entwickelt. Diese stehen breitenwirksam, über die Kleingruppen der Workshops hinaus, weiteren Fachkräften für die Energieberatung über ein Lernsytem für den individuellen Kompetenzaufbau und -erhalt zur Verfügung. Für das Durchlaufen eines eLearning-Moduls werden Punkte vergeben. Ein eLearning-Modul ist erfolgreich absolviert, wenn ein bestimmter prozentualer Anteil an den Gesamtpunkten erreicht wurde. Im System hat jeder Mitarbeiter Zugriff auf sein persönliches Kompetenzprofil, welches eine an den Arbeitsprozess angelehnte Übersicht bereits bearbeiteter bzw. noch nicht bearbeiteter eLearning-Module inklusive dem Zeitpunkt der Bearbeitung liefert. Darüber hinaus verdeutlichen Spiel-Design-Prinzipien (bspw. Badges), wie erfolgreich ein eLearning-Modul abgeschlossen wurde.